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地址:济南市天桥区历山北路24-1号

  一.LED屏幕结构工程师

  

  任职资格:
  1、男女不限,28-45岁,本科以上学历,机械制造机其自动化等相关专业
  2、有钣金产品设计经验;钣金模具设计经验
  3、有钢结构设计经验
  4、能熟练运用结构设计相关软件;如CAD/PROE/SOLIDWORK等
  5、心态沉稳、积极进取

  岗位职责:
1、设计异型屏幕的外部结构
2、设计相关零件的制造流程与工具夹具
3、设计产品的安装流程与装置
4、设计产品的包装与运输

  基本要求

  

招聘类别: 全职 更新日期: 2013-02-27
岗位类别: 结构工程/工艺师,结构工程师 年龄要求: 28岁-45岁
专业要求: 机械设计制造及其自动化; 性别要求: 不限
工作地区: 济南市 户口所在地: 不限
要求行业: 电子/光电/微电子 工作经验:
要求学历: 本科以上 外语语种:
招聘人数: 5人 计算机能力: 不限
提供月薪: 面议


  二.销售总监

  

  岗位职责

  1.规划销售战略,配合总经理制定销售费用预算计划及费用使用管理;

  2.协助销售人员挖掘区域内目标及潜在客户,并协助关系运作;

  3.选择、培训、开发、考核和激励销售人员,争取实现预定的销售目标;

  4.总经理临时安排的其他工作。


  任职资格


  1、忠诚且富有责任心,善于沟通、应变能力强,具备卓越的领导能力;

  2、精通招投标流程及项目运作,有运作政府机关、广告传媒、商业地产等行业显等优质关系网;

  3、精通营销战略,有长期团队管理工作经验,能带领10-20个销售精英团队;

  4、八年以上LED显示屏行业大项目运作实操工作经验,年度团队业绩良好;

  5、有广告行业同岗位优秀从业经验者亦可


  基本要求


  

招聘类别: 全职 更新日期: 2013-02-27
岗位类别: 销售总监 年龄要求: 35岁-48岁
专业要求: 市场营销; 性别要求: 男女不限
工作地区: 济南市 户口所在地: 不限
要求行业: 电子/光电/微电子 工作经验: 8年以上
要求学历: 本科以上 外语语种:
招聘人数: 7人 计算机能力: 熟练
提供月薪: 面议

  三.人力资源

  

  岗位职责

  1.负责公司人力资源管理体系制度的完善和执行,构建企业文化及贯彻执行;

  2.负责招聘渠道的开发及维护,完善招聘体系与制度,建立后备人才选拔方案和人才储备机制,改进人才选拔体系和招聘流程,按时完成各部门的用人需求;

  3.组织编制并不断完善公司绩效考核与绩效管理制度,组织并完成可行的绩效考核激励管理方案,反馈考核结果,协助其他部门做好员工的培养与激励等工作;

  4.构建企业培训体系,分析各岗位培训需求。针对各岗位组织制定相应的培训计划、培训相关的流程规范并具体实施;

  5.协助公司领导协调各部门之间有关的业务工作,密切各部门工作关系,加强部门间合作,做好内部协调衔接工作。


  任职资格


  1.五年以上人力资源工作经验,具备LED行业工作背景者较佳;

  2.熟悉现代企业管理模式,掌握丰富的人力资源理论知识,精通人力资源管理各个职能模块与国家、地区有关人事方面的法律法规及政策;

  3.有在扩张型企业短期内迅速网络人才的成功经历者优先;

  4.强烈的责任心和工作热情、优秀的团队合作精神;

  5.较强的组织、管理、协调与沟通能力、良好的行动力,抗压能力强;

  6.具有较佳的文字组织及语言表达能力,熟练应用办公软件。


  基本要求


  

招聘类别: 全职 更新日期: 2013-02-27
岗位类别: 人资经理 年龄要求: 28岁-45岁
专业要求: 管理学;工商管理;人力资源管理; 性别要求: 男女不限
工作地区: 济南市 户口所在地: 不限
要求行业: 电子/光电/微电子 工作经验: 5年以上
要求学历: 本科以上 外语语种:
招聘人数: 2人 计算机能力: 熟练
提供月薪: 面议



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